×
מציג 10 תוצאות מתוך 219

"לילך" – הנגשת תכנים בנושא בריאות האישה לנשים עם מוגבלות שכלית התפתחותית

סביבת "לילך", שפותחה עבור קרן שלם והאגף לטיפול באדם עם מש"ה במשרד העבודה והרווחה, נועדה להסביר לנשים עם מוגבלות שכלית התפתחותית מיהו רופא הנשים וכיצד מתנהלות הבדיקות השגרתיות בחדר הטיפולים ...

מסעם לפולין של אנשים עם מוגבלות שכלית התפתחותית משלחת "השחר"

מק"ט 641 | מנחה: פרופ׳ זהבית גרוס
 עבודת גמר זו לתואר שני (תזה) נכתבה בסיוע מלגה מקרן שלם מחקר איכותני זה עוסק במשלחות משרד הרווחה, של בוגרים עם מוגבלות שכלית התפתחותית (מש"ה), למחנות הריכוז וההשמדה בפולין (משלחת ...

ההשקעה בתוכניות לשילוב צעירים המתמודדים עם מגבלה נפשית בשוק העבודה: מעקב אחר אסטרטגיית התערבות ותוצאותיהם של שני מודלים חלופיים

מחברים נוספים : , אור כץ
החוקים שנחקקו בשנים האחרונות הביאו בעקבותיהם יוזמוֹת של שיקום ושילוב חברתי ותעסוקתי של המתמודדים עם מגבלה נפשית בקהילה. אחד האתגרים הוא יצירת מענים המותאמים לצורכי אוכלוסיית המבוגרים הצעירים (גילאי 18-30). ...

פעילות התנדבותית של אנשים עם מוגבלות בראי הגישה הביקורתית למוגבלות

מחברים נוספים : רונית בר
שיעור התעסוקה והמעורבות החברתית של אנשים עם מוגבלות בישראל נמוכים מאוד בהשוואה לכלל האוכלוסייה. לאור היתרונות הבולטים הגלומים בפעולת ההתנדבות, מציע המאמר חשיבה מחודשת על התנדבות של אנשים עם מוגבלות. ...

תעסוקת אנשים עם מוגבלות – בין חזון למציאות

מחברים נוספים : נצן אלמוג ,רחל גלי צינמון
מאמר זה הינו מבוא לגיליון העוסק בתעסוקת אנשים עם מוגבלות – מחקר, מדיניות ומעשה. המאמר סוקר בקצרה את מערכת היחסים בין אנשים עם מוגבלות לעולם העבודה, מתייחס למודל החברתי בהקשר ...

מעסיקים של עובדים עם מוגבלות בישראל: עמדות, אתגרים וצרכים

אוכלוסיית האנשים עם מוגבלות מאופיינת בשיעורי תעסוקה נמוכים, הנובעים מחסמים רבים, ובהם עמדות שליליות וחששות של מעסיקים. מאמר זה יעסוק בעמדותיהם של מעסיקים בנוגע לשילוב אנשים עם מוגבלות בתעסוקה, תוך ...

גישת "ההסללה למרכז" של אנשים עם מוגבלות – הקמת מרכזי הכוון ותעסוקה בישראל ובמדינות ה OECD

מחברים נוספים : לירית גרובר, יוסי פריאר דרור
רעיון "ההסללה למרכז" של אנשים עם מוגבלות Mainstreaming Disability ) ) הפך בשנים האחרונות אחד מעקרונות העבודה המרכזיים בקידום אנשים עם מוגבלות בשוק העבודה. אף שמספר מדינות אימצו אותו, נותרה הפרשנות סביבו ...

תהליך עיצוב המדיניות של שכר מינימום מותאם: ישראל כחקר מקרה

מחברים נוספים : ג'וני גל
מאמר זה בוחן את תהליך עיצוב המדיניות, שהוביל להתקנת תקנות שכר המינימום המותאם בישראל ולהחלתן. תהליך זה החל בחקיקה סוציאלית שנועדה לשפר את זכויות העובדים בישראל, אך בד בבד אפשרה ...

תקנת שכר מינימום מופחת לעובדים עם מוגבלות: מחקר השוואתי בינלאומי

מחברים : אורלי בנימין
הניאו-ליברליזציה מחד גיסא וההכרה בזכויותיהם של אנשים עם מוגבלות מאידך גיסא שינו בשני כיוונים מנוגדים את מדיניות התקצוב הנוהגת בעניינם ברבות ממדינות אירופה. בהקשר זה פיתח ארגון ה-OECD מודל להערכת ...

מציג 10 תוצאות מתוך 219
דילוג לתוכן